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Image de soi et communication, estime de soi |
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Ces missions ont pour objectif de restaurer chez le salarié, une vision positive de lui-même pour contribuer à sa réintégration professionnelle. |
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Gestion des évènements traumatisants |
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Sous forme de consultations individuelles, ces interventions ont pour but de gérer les retentissements dans le monde du travail de certaines phobies, conséquences du harcèlement ou évènements personnels. |
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Gestion du stress, amélioration des compétences sociales |
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Il s’agit d’actions destinées à l’acquisition des techniques favorisant la communication interpersonnelle ; les salariés augmentent leur confiance en eux-mêmes, assouplissent leurs relations avec le groupe et diminuent leur anxiété sociale. |
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L’efficacité personnelle « coaching » |
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Après évaluation des compétences propres du salarié, ces missions conduisent à une réappropriation des capacités de travail et d’apprentissage pour faciliter l’intégration complète à l’environnement de travail. |
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